L’arrivée d’un enfant est un grand
chambardement. Les futurs parents
peuvent trouver les réponses à leurs
questions auprès des professionnels
de santé du Département. D’ailleurs, pour que la couverture du territoire soit complète, il est en train d’étoffer son équipe de sages-femmes. Elles proposent le suivi de la future mère.
Elles donnent des informations sur les différentes consultations obligatoires, les examens à éventuellement passer, la diététique et l’hygiène de vie à adopter durant la grossesse. Elles renseignent aussi sur les démarches administratives à entreprendre et sur la grossesse et le travail. Toutes ces informations sont recensées sous forme de fiches présentes au début du carnet de maternité mis à disposition lors de la déclaration de grossesse.
Made in 47
Mode de garde nouvelle génération
Aujourd’hui, le Lot-et-Garonne compte 65 Maisons d’assistants maternels (Mam). Elles permettent aux assistantes maternelles agréées (par le Département) de se regrouper et d’exercer leur métier en dehors
de leur domicile. Dans chaque Mam, elles
sont 4 au plus et peuvent accueillir chacune
4 enfants maximum. Un projet d’accueil et une charte de fonctionnement sont présentés aux familles lors de la 1re rencontre. Les assistantes l’appliquent ensuite avec les enfants dont elles ont la garde.
Perspectives
Petits pas, grands pas
Le Département souhaite mettre en place la démarche « Petits pas, grands pas » développée par l’Agence des nouvelles interventions sociales et de la santé (Aniss). Il s’agit de réinventer le mode de fonctionnement de sa PMI – Protection maternelle et infantile. Objectifs : améliorer les dispositifs périnatals afin de ne laisser personne sur le bord de la route. La 1re étape sera de faire un point sur les actions présentes. Sont-elles en adéquation avec les besoins des usagers ? Comment les améliorer pour réduire les inégalités sociales ? La 2e étape sera de mieux communiquer avec les parents d’un territoire. L’idée est de les informer de la présence de tel ou tel service à proximité de leur domicile et de leur proposer un service « sur-mesure ». La 3e et dernière étape concerne la formation des professionnels de PMI. But : renforcer la qualité de leur intervention auprès des familles.
Quelques chiffres
4 743 enfants vus en consultations PMI 2021
Plus de 2 000 enfants vus lors des bilans de santé en
école maternelle.
74 établissements d'accueil du jeune enfant 1 286 assistantes maternelles à domicile
65 Mam
Accompagner les Lot-et-Garonnais à tous les âges de la vie est au cœur des
missions du Département. De la naissance (et même avant avec le suivi prénatal) au grand-âge, notre collectivité est là pour soutenir les familles au
quotidien, grâce à la présence de ses agents territoriaux sur tout le territoire.
Christine Gonzato-Roques,
Vice-présidente en charge du développement social, de l’insertion et de l’habitat
Les 103 : les Départements, une chance pour la France
En moyenne, un quart des dépenses sociales des Départements est consacré à la protection de l’enfance.
Au sein des écoles, la médecine scolaire concerne 12,5 millions d’élèves de la maternelle au lycée. Les personnels médico-sociaux des Départements se chargent notamment de réaliser des bilans de santé dans les écoles maternelles ; des consultations qui permettent chaque année d’intervenir dès l’âge de 3 ans en cas de troubles détectés. Sur l’ensemble du pays, en 2020, l’Aide sociale à l’enfance représentait un budget de plus de 8 milliards d’€.
Accompagner les parents et leurs enfants, soutenir les personnes souhaitant adopter, proposer différents modes de garde, protéger les enfants en danger, favoriser l’autonomie des jeunes, lutter contre
les violences intrafamiliales... Le champ d’actions du Département
est large et il débute tôt avec le
suivi prénatal. Les équipes PMI (Protection maternelle et infantile) et les travailleurs sociaux sont présents sur l’ensemble du territoire. Ils rencontrent les femmes enceintes, les enfants de moins de 6 ans et leurs parents. Les consultations se font directement dans l’un des 8 Centres médico-sociaux du département. Elles s’effectuent aussi dans les permanences des 18 annexes de CMS.
Ces professionnels se déplacent au domicile des parents et dans les écoles maternelles pour réaliser les bilans de santé. Ils pratiquent une médecine de prévention, c’est-à-dire qu’ils interviennent pour éviter l’apparition de problème de santé, pour des dépistages précoces et pour vacciner. Et parce que parents est un « métier » difficile, 7 lieux de rencontres et d’échanges ont été créés. Avoir un regard extérieur peut parfois s’avérer utile et constructif. À chaque problème ou difficulté sa solution. Les professionnels départementaux animent également les 5 centres de santé sexuelle. Les jeunes y trouvent des réponses à leurs questions sur la sexualité, les maladies sexuellement transmissibles ou la contraception.
La lutte contre les violences faites aux femmes et la promotion de l’égalité femmes/hommes font aussi partie des priorités du Département.
Les victimes sont accueillies et prises en charge par les travailleurs sociaux et les professionnels
de santé départementaux. La collectivité finance les associations entrant dans le dispositif de lutte ainsi que le dispositif d’ISCG (Intervenant social en commissariat et gendarmerie). Ces intervenants sont le relais entre gendarmerie/ commissariat de police et services sociaux. En effet, les policiers
et gendarmes se sentent parfois démunis face à certaines situations qui dépassent le champ de leurs compétences premières. L’aide de ces travailleurs sociaux est d’une grande utilité. Enfin, avec le bailleur social Habitalys, le Département
est en train de construire un réseau de logements intermédiaires sur l’ensemble du territoire. Il doit per- mettre aux femmes victimes de violence de trouver rapidement un endroit où se reconstruire.
